Betriebliche Gesundheitsförderung ist Teil des umfassenderen Betrieblichen Gesundheitsmanagements, welches im Idealfall mit dem Betrieblichen Arbeitsschutzmanagement zusammen arbeitet. Tätigkeiten sind: Betriebliches Arbeitsschutzmanagement (in Form von ergonomischen Arbeitsplatzberatungen) sowie im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (in Form von Gesundheitstraining).

Förderung Ihres Gesundheitsmanagements – durch Gesetzgeber und Krankenkassen

Der Nutzen eines wirksamen Gesundheitsmanagements steht auch für den Gesetzgeber und die Krankenkassen außer Frage. Ein zielgerichtetes und erfolgreiches Gesundheitsmanagement entlastet letztlich die Gesundheitskassen sowie die öffentliche Hand. Maßnahmen im Bereich betriebliches Gesundheitsmanagement werden unterstützt und bezuschusst.